RFB'de Onur Ayı, sadece kaydedilen ilerlemeyi değil, aynı zamanda firmamızın kalbinde yer alan deneyimleri, sesleri ve insanları da yansıtmak için bir fırsattır.
Bu yıl, Pride'ın onlar için ne anlama geldiğini, hukuk mesleğine dahil olmayı nasıl deneyimlediklerini ve gelecek için ne umduklarını öğrenmek için iş dünyasındaki LGBTQ+ meslektaşları ve müttefikleriyle konuştuk.
Onların içgörüleri kişisel, güçlü ve müttefikliğin dinlemekle başladığını hatırlatıyor. Onların seslerini paylaşmaktan gurur duyuyoruz.
Mülakat 1, Dava Vekili Simone Gavioli ile yapıldı.
1. Yolculuğunuz ve gururun sizin için ne anlama geldiği hakkında biraz bilgi verebilir misiniz?
"İlk stajıma 2020 yılında, İngiltere'ye taşındıktan birkaç gün sonra bir şehir firmasında başladım. Sosyal olarak dışlanmıştım ama iş yerinde açılma konusunda biraz endişeli hissettiğimi hatırlıyorum. O zamanki süpervizörüm Lesley, beni ofislerde bir tura çıkardı ve biri Pazarlama Müdürü olmak üzere birçok kişiyle tanıştırdı. Lesley sadece "... ve bu da Paul, kendisi LGBTQ+ ilgi grubumuzun başkanı, bence sen de katılmalısın çünkü bazen iş yerinde başka eşcinsellerle tanışmak işe yarayabiliyor." dedi. Lesley ile cinsel yönelim konusunu konuşmadığım için bu beni şaşırttı, ancak eğer kişi isterse işyerinde açık olmanın sorun olmadığını anlamam için yeterliydi.
Pride'a gelince, hayatımda sadece 3 ya da 4 kez gittim. Büyük kalabalıklarla mücadele ettiğim için geçit töreninin içinde olamadığım sürece gitmeme eğilimindeyim. Yine de bunun çok önemli bir yıldönümü olduğunu düşünüyorum çünkü bize azınlıkların kapsanması ve saygı görmesinin sürekli çalışılması gereken bir şey olduğunu hatırlatıyor (özellikle de mevcut uluslararası siyasi iklimde)."
2. RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir parçası olmak sizin için ne ifade ediyor?
"Burada bulunduğum 3 ay boyunca, akranlarım ve daha kıdemli meslektaşlarım tarafından her zaman desteklendiğimi hissettim, bu da beni çok şanslı ve minnettar hissettiriyor."
3. RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir parçası olarak görüldüğünüzü, desteklendiğinizi veya güçlendiğinizi hissettiğiniz bir deneyiminizi paylaşabilir misiniz?
"Özellikle amirlerimin beni gururla ilgili makalemi paylaşmaya ve Onur Ayı için fikirler sunmaya teşvik etmelerini takdir ettim. Aynı şekilde, Pazarlama ekibimizden aldığımız desteğin ve firma genelindeki diğer avukatların katılımının da iç açıcı olduğunu düşünüyorum."
4. Hukukta temsil LGBTQ+ topluluğu için neden bu kadar önemli?
"Bunun her sektör için önemli olduğunu düşünüyorum. Hukuk, herkesin haklarına saygı duyulmasını ve toplumumuzda hukukun üstünlüğünün uygulanmasını sağlamamız gereken bir meslektir - bir avukatı LGBTQ+ olduğu için cezalandırmak saçma olur."
5. Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen veya RFB gibi bir firmaya katılmak isteyen genç LGBTQ+ bireylerle ne tür bir mesaj paylaşırsınız?
"Devam edin! Bir kişinin Avukat olarak çalışmasını engelleyen tek sorun SRA etik ve davranış kurallarının ihlal edilmesi veya SRA karakteri ve uygunluğu ile ilgili sorunlardır - "LGBTQ+ olmak" bunlar arasında değildir.
Bir stajyer ile meslek arasındaki en büyük engel muhtemelen öğrencinin kimliği değil, yeterlilik sınavı olacaktır."
6. Bu yıl gururunuzu nasıl kutluyorsunuz?
"Londra'daki Onur Yürüyüşü 5 Temmuz'da ve bazı arkadaşlarım bu yürüyüşü izlemeye gidecek. Sanırım ne kadar kalabalık (ve sıcak) olduğuna bağlı olarak gidip gitmeme konusunda bir görüş alacağım.
Ayrıca, yılın ilerleyen zamanlarında Leiden'deki (Hollanda) kuzenimi ziyaret edebilmeyi umuyorum; Leiden, Eylül / Ekim aylarında, kanallarında gökkuşakları, şifonlar ve pop müzikle süslenmiş teknelerin uzun bir gösterisinden oluşan "teknelerin gururu" na sahiptir. Teknelerin Gururu muhtemelen şimdiye kadarki en medeni gururdur ve benim açık ara favorimdir. Mümkünse buna gitmeye çalışacağım."
7. Sizce RFB'deki meslektaşlarınız Onur Ayının ötesinde nasıl güçlü müttefikler olmaya devam edebilirler?
"Herkese saygı duymanın ve nazik davranmanın en doğru yol olduğunu düşünüyorum."
2. Mülakat Ortağımız Ben Frost ile yapıldı
1. Yolculuğunuz ve gururun sizin için ne anlama geldiği hakkında biraz bilgi verebilir misiniz?
"Pride, genel nüfus bugünkü kadar kapsayıcı değilken sınırları zorlayan önemli öncüler sayesinde bugün gelişen bir topluluğu kutlamak ve tanımak için bir fırsattır. Bu aynı zamanda sınırları daha da zorlamak için günlük mücadeleye devam etmekle ilgilidir, çünkü herkesin açıkça olduğu gibi olabilmesini sağlamak için iş henüz bitmemiştir."
2. RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir parçası olmak sizin için ne ifade ediyor?
"RFB'de herkesin açıkça kendisi olabileceğini ve bunun için kucaklanacağını, kabul edileceğini ve kutlanacağını düşünmek hoşuma gidiyor."
3. Hukukta temsil LGBTQ+ topluluğu için neden bu kadar önemli?
"Hukukta temsil, herhangi bir alanda temsil kadar önemlidir, ancak klişeleşmiş bir şekilde bu Ülkenin kanun koyucuları olan belirli bir sınıfın tarihsel doğası göz önüne alındığında belki de özellikle böyledir. Hukuk, zamanın modern ahlak kurallarının bir birleşimidir ve bu ihtiyaçlara uyum sağlar. LGBTQ+ topluluğu kara harfli yasalar tarafından zulme uğramıştır ve bazı durumlarda uğramaya devam etmektedir. Bu nedenle çeşitliliğin teşvik edilmeye devam edilmesi, yasama organının ve diğer hukuk sektörlerinin LGBTQ+ topluluğundan temsilciler bulundurması ve bu topluluktan olmayanların göremeyebileceği sorunları diğerlerine göstererek olumlu bir değişim yaratması açısından büyük önem taşımaktadır."
4. Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen veya RFB gibi bir firmaya katılmak isteyen genç LGBTQ+ bireylerle ne tür bir mesaj paylaşırsınız?
"Hukuk artık sadece birkaç kişiye özel bir kulüp değil. Kim olduğunuza bağlı olarak giriş engeli olmamalı ve özellikle RFB gibi firmalarda kapı artık açık."
5. Bu yıl gururunuzu nasıl kutluyorsunuz?
"Yerel etkinliğim 14 Haziran'da gerçekleşen ve ailemin Balık ve Cips yemeye gitmeden önce katıldığı Torbay Pride!"
6. Sizce RFB'deki meslektaşlarınız Onur Ayının ötesinde nasıl güçlü müttefikler olmaya devam edebilirler?
"Dünyaya açık gözlerle bakmak ve yanınızdaki kişinin sizinle aynı deneyimleri yaşamamış olabileceğini anlamak. Bu nedenle, birbirimizin hayatındaki mücadeleleri bilmediğimiz için herkese her zaman nezaket ve saygıyla davranmalısınız."
3. Mülakat İnsan Kaynakları Müdürü Ginnie Maitland ile yapıldı.
1. Hukuk alanında temsil LGBTQ+ topluluğu için neden bu kadar önemli?
İnsanların hukuk mesleğinin herkese açık olduğunu görmeleri gerekir. LGBTQ+ bireyler hukuk alanında görünür olduğunda, modası geçmiş fikirlere meydan okur ve ister müvekkiller, ister meslektaşlar, isterse hukuk alanında kariyer yapmayı düşünenler olsun, güven inşa etmeye yardımcı olur. Kendiniz olmanın ve başarılı bir kariyere sahip olmanın birbirini dışlamadığını gösterir.
2. Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen veya RFB gibi bir firmaya katılmak isteyen genç LGBTQ+ bireylerle ne tür bir mesaj paylaşırsınız?
Kendiniz olun ve yeteneğinizi destekleyin. Mesleğin her kesimden insana ihtiyacı vardır ve sizin bakış açınız değerlidir. RFB'de kapsayıcılığı sadece sözde değil, eylemde de ciddiye alıyoruz. RFB'de veya genel olarak hukukta başarılı olmak için kim olduğunuzu değiştirmenize gerek yok.
4. Mülakat Paralegal Annabelle Simpson ile yapıldı.
1. Yolculuğunuz ve gururun sizin için ne anlama geldiği hakkında biraz bilgi verebilir misiniz?
"Benim için gurur, hayatın ve toplumun her kesiminden insanların güzel bir doruk noktası anlamına geliyor. Bu yolculuğu doğrudan yaşamamış ya da deneyimlememiş olsam da, üye olan ailem ve arkadaşlarımla gururu kutladım. Gururun bir parçası olmak, ortaya çıkmayı ve zor soruları sormayı gerektirir, sessizlik sizi kayıtsızlaştırır; ve benim için gurur sevgidir.
2. RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir parçası olmak sizin için ne ifade ediyor?
"RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir müttefiki olmak, akranlarımı desteklemek ve her zaman onların arkasını kollamak anlamına geliyor. Bu, karşılaştıkları benzersiz mücadeleleri asla tam olarak anlayamayacak olsam da, her zaman yanlarında olabileceğim ve pozitiflik ve kabulü yayabileceğim anlamına geliyor."
3. RFB'de LGBTQ+ topluluğunun bir parçası olarak görüldüğünüzü, desteklendiğinizi veya güçlendiğinizi hissettiğiniz bir deneyiminizi paylaşabilir misiniz?
"Topluluğun bir parçası olmasam da RFB'de görüldüğümü hissettiğim bir deneyim, ancak bir firma olarak gururla yer almaya gösterilen yoğun ilgi firmaların değerlerini ve ruhunu sergiliyor."
4. Hukukta temsil LGBTQ+ topluluğu için neden bu kadar önemli?
"Hukuk alanında temsil en iyi zamanlarda bile zordur ancak LGBTQ+ topluluğu için bu durum ek zorluklar ortaya çıkarmaktadır. Bu, geleneklere bağlı, değişmekte yavaş olan ancak değişen zamanlarda hayatta kalmak için uyum sağlamak zorunda olan bir meslekte kendinizi sunmaya çalışmak anlamına geliyor.
5. Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen veya RFB gibi bir firmaya katılmak isteyen genç LGBTQ+ bireylerle ne tür bir mesaj paylaşırsınız?
"Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen bireyler için paylaşabileceğim bir mesaj, kendi değerlerinizi yansıtan bir firma bulmalarıdır. Gururu kutlayan hukuk firmaları olduğu gibi, çalışanlarının benzersizliğini tüm yıl boyunca kutlayan hukuk firmaları da var. RFB, gururu özellikle Temmuz ayı boyunca kutluyor olabilir, ancak bu değerleri her gün kabul ediyor ve benimsiyor. Her meslek gibi hukuk da klişeler ve damgalar içerir, ancak gerçekten nazik ve düşünceli bir firma veya departman bulmak başlangıç noktasıdır."
6. Bu yıl gururunuzu nasıl kutluyorsunuz?
"Bu yıl gurur gününü nasıl kutlayacağıma henüz karar vermedim. Geçen yıl arkadaşlarımla kutlamıştım ama Temmuz ayı için hâlâ bir şeyler düşünüyorum."
7. Sizce RFB'deki meslektaşlarınız Onur Ayının ötesinde nasıl güçlü müttefikler olmaya devam edebilirler?
"Bence meslektaşlarımız tüm yıl boyunca bu saygı ve nezaket düzeyini koruyarak müttefik olmaya devam edebilirler. Gurur, tek başına ele alınan göstermelik bir olay olarak görülmemelidir. Firmanın çalışma ve ahlak anlayışının tüm yönlerinde bir öncelik olarak kalmalıdır."
5. Mülakat Pazarlama Yöneticisi Sadie Petchey ile yapıldı.
1. Yolculuğunuz ve gururun sizin için ne anlama geldiği hakkında biraz bilgi verebilir misiniz?
"Benim için gurur, birbirimizin yanında olmak ve etrafımızdaki herkesi desteklemek anlamına geliyor. Bir müttefik olarak, LGBTQ+ arkadaşlarımızın seslerini yükseltmeye yardımcı olmak için ayrıcalığımızı kullanmak çok önemli"
2. Hukuk alanında temsil LGBTQ+ topluluğu için neden bu kadar önemli?
"LGBTQ+ topluluğunun hukuk alanında temsil edilmesi hayati önem taşımaktadır. Bu sadece yasal çalışma ortamını herkes için rahat ve kapsayıcı hale getirmekle kalmıyor, aynı zamanda toplumun bir parçası olan gençlere ilham vermeye de yardımcı oluyor. Kimi sevdiğinize ya da kendinizi kim olarak tanımladığınıza bakmaksızın aklınıza koyduğunuz her şeyi yapabileceğiniz mesajını verir. LGBTQ+ meslektaşlarımıza yönelik her türlü önyargıyı sevgi ve destekle bertaraf etmek de önemlidir."
3. Hukuk alanında kariyer yapmayı düşünen veya RFB gibi bir firmaya katılmak isteyen genç LGBTQ+ bireylerle ne tür bir mesaj paylaşırsınız?
"Pazarlama alanında çalışan biri olarak, herkes için güvenli ve kapsayıcı bir ortam yaratmaya çalışıyoruz. Hayatta karşılaşabileceğiniz farklı mücadeleleri anlıyoruz ve biz sizin yanınızdayız. Herkesi kutlamak için buradayız."
RFB olarak, çalışanlarımızın sesini yükseltmekten gurur duyuyoruz. Görüşmelerimize katkıda bulunan ve katılan yukarıdaki kişilere teşekkür ederiz; görüşleriniz çok takdir edildi!
RFB'deki hepimiz adına herkese Mutlu Onur Ayları diliyor ve planladığınız her türlü kutlamanın tadını çıkarmanızı umuyoruz!
