Na RFB, o M\u00eas do Orgulho \u00e9 uma oportunidade para refletir - n\u00e3o apenas sobre o progresso alcan\u00e7ado, mas sobre as experi\u00eancias, vozes e pessoas que est\u00e3o no centro da nossa empresa. <\/p>\n\n\n\n
Este ano, fal\u00e1mos com colegas e aliados LGBTQ+ de toda a empresa para saber o que o Orgulho significa para eles, como sentem a inclus\u00e3o na profiss\u00e3o de advogado e o que esperam para o futuro. <\/p>\n\n\n\n
As suas ideias s\u00e3o pessoais, poderosas e recordam-nos que a alian\u00e7a come\u00e7a com a escuta. Temos orgulho em partilhar as suas vozes. <\/p>\n\n\n\n
1. Podes falar um pouco do teu percurso e do que o orgulho significa para ti? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cO orgulho \u00e9 uma oportunidade para celebrar e reconhecer uma comunidade que prospera atualmente devido aos pioneiros importantes que ultrapassaram os limites quando a popula\u00e7\u00e3o em geral n\u00e3o era t\u00e3o inclusiva como hoje. Trata-se tamb\u00e9m de continuar a luta di\u00e1ria para ultrapassar os limites, uma vez que o trabalho est\u00e1 longe de estar terminado para garantir que todos possam ser abertamente quem s\u00e3o.\u201d <\/p>\n\n\n\n 2. O que significa para ti fazer parte da comunidade LGBTQ+ na RFB? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cGosto de pensar que qualquer pessoa pode ser abertamente ela pr\u00f3pria na RFB e ser abra\u00e7ada, aceite e celebrada por isso\u201d.\u201d <\/p>\n\n\n\n 3. Porque \u00e9 que a representa\u00e7\u00e3o na lei \u00e9 t\u00e3o importante para a comunidade LGBTQ+? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cA representa\u00e7\u00e3o no direito \u00e9 t\u00e3o importante como a representa\u00e7\u00e3o em qualquer dom\u00ednio, mas talvez o seja especialmente devido \u00e0 natureza hist\u00f3rica de uma certa classe de indiv\u00edduos, estereotipada como sendo os legisladores deste pa\u00eds. O direito \u00e9 uma combina\u00e7\u00e3o da moral dos tempos modernos, adaptando-se a essas necessidades. A comunidade LGBTQ+ tem sido perseguida pela lei e, nalguns casos, continua a s\u00ea-lo. \u00c9, por isso, crucial que a diversidade continue a ser encorajada para que a legislatura e outros sectores jur\u00eddicos tenham representantes da comunidade LGBTQ+ para ilustrar aos outros as quest\u00f5es que podem n\u00e3o ser aparentes para aqueles que n\u00e3o pertencem \u00e0 comunidade, de forma a fazer uma mudan\u00e7a positiva.\u201d <\/p>\n\n\n\n 4. Que mensagem partilharia com jovens LGBTQ+ que est\u00e3o a considerar uma carreira na \u00e1rea do Direito ou que pretendem ingressar numa sociedade como a RFB? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cA advocacia deixou de ser um clube exclusivo reservado a poucos. N\u00e3o deve haver barreiras \u00e0 entrada com base em quem se \u00e9 e a porta est\u00e1 agora aberta, especialmente em empresas como a RFB.\u201d <\/p>\n\n\n\n 5. Como \u00e9 que v\u00e3o celebrar o orgulho este ano? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cO meu evento local \u00e9 o Torbay Pride, que teve lugar a 14 de junho, ao qual a minha fam\u00edlia assistiu antes de ir comer Fish and Chips!\u201d <\/p>\n\n\n\n 6. Como \u00e9 que acha que os colegas da RFB podem continuar a ser fortes aliados para al\u00e9m do M\u00eas do Orgulho? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cVer o mundo com os olhos abertos e compreender que a pessoa que est\u00e1 ao nosso lado pode n\u00e3o ter tido as mesmas experi\u00eancias que n\u00f3s. Por isso, devemos sempre tratar toda a gente com bondade e respeito, pois n\u00e3o conhecemos as dificuldades da vida dos outros.\u201d <\/p>\n\n\n\n 1. Porque \u00e9 que a representa\u00e7\u00e3o na lei \u00e9 t\u00e3o importante para a comunidade LGBTQ+? <\/strong><\/p>\n\n\n\n As pessoas precisam de ver que a profiss\u00e3o de advogado est\u00e1 aberta a toda a gente. Quando os indiv\u00edduos LGBTQ+ s\u00e3o vis\u00edveis na advocacia, desafiam ideias ultrapassadas e ajudam a criar confian\u00e7a, quer seja com clientes, colegas ou com quem est\u00e1 a considerar uma carreira jur\u00eddica. Mostra que ser voc\u00ea mesmo e ter uma carreira de sucesso n\u00e3o s\u00e3o mutuamente exclusivos. <\/p>\n\n\n\n 2. Que mensagem partilharia com jovens LGBTQ+ que est\u00e3o a considerar uma carreira na \u00e1rea do Direito ou que pretendem ingressar numa sociedade como a RFB? <\/strong><\/p>\n\n\n\n Seja voc\u00ea mesmo e apoie as suas capacidades. A profiss\u00e3o precisa de pessoas de todos os quadrantes da vida e a sua perspetiva \u00e9 valiosa. Na RFB, levamos a inclus\u00e3o a s\u00e9rio, n\u00e3o apenas em palavras, mas em ac\u00e7\u00f5es. N\u00e3o precisa de mudar quem \u00e9 para ter sucesso na RFB ou na advocacia em geral. <\/p>\n\n\n\n 1. Podes falar um pouco do teu percurso e do que o orgulho significa para ti?<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cPara mim, o orgulho significa apoiarmo-nos uns aos outros e torcer por todos os que nos rodeiam. Como aliada, \u00e9 muito importante usar o nosso privil\u00e9gio para ajudar a amplificar as vozes dos nossos amigos LGBTQ+\u201d <\/p>\n\n\n\n 2. Porque \u00e9 que a representa\u00e7\u00e3o na lei \u00e9 t\u00e3o importante para a comunidade LGBTQ+? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cA representa\u00e7\u00e3o da comunidade LGBTQ+ na advocacia \u00e9 vital. N\u00e3o s\u00f3 torna o local de trabalho jur\u00eddico confort\u00e1vel e inclusivo para todos, como tamb\u00e9m ajuda a inspirar os jovens que fazem parte da comunidade. Transmite a mensagem de que se pode fazer tudo o que se quiser, independentemente de quem se ama ou de quem se identifica. \u00c9 tamb\u00e9m importante contrariar qualquer preconceito com amor e apoio aos nossos colegas LGBTQ+.\u201d <\/p>\n\n\n\n 3. Que mensagem partilharia com jovens LGBTQ+ que est\u00e3o a considerar uma carreira na \u00e1rea do Direito ou que pretendem ingressar numa sociedade como a RFB? <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cComo algu\u00e9m que trabalha em Marketing, esfor\u00e7amo-nos por promover um ambiente seguro e inclusivo para todos. Compreendemos as diferentes lutas que podem ter na vida e estamos do vosso lado. Estamos aqui para celebrar toda a gente\u201d.\u201d <\/p>\n\n\n\n Na RFB, orgulhamo-nos de amplificar a voz dos nossos colaboradores. Gostar\u00edamos de agradecer a todos aqueles que contribu\u00edram e participaram nas nossas entrevistas; as vossas opini\u00f5es s\u00e3o muito apreciadas! <\/p>\n\n\n\n Todos n\u00f3s, na RFB, desejamos a todos um Feliz M\u00eas do Orgulho e esperamos que desfrutem de qualquer celebra\u00e7\u00e3o que tenham planeado! <\/p>\n\n\n\n <\/p>","protected":false},"author":12,"featured_media":9886,"parent":0,"menu_order":0,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"om_disable_all_campaigns":false,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-9885","insight","type-insight","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"yoast_head":"\nInterview 2 was with Head of HR, Ginnie Maitland. <\/h2>\n\n\n\n
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Interview 3 was with Marketing Executive, Sadie Petchey. <\/h2>\n\n\n\n